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社交平臺 |
希爾文化

希爾股份作為一家專注研究企業管理咨詢與軟件開發的高新技術企業,其專業的技術水平與輝煌的業績離不開每一位認真工作、踏實肯干的員工,也離不開希爾股份十二年來長久貫徹的企業文化與企業精神。
    一、企業文化(“4Y”)
    “誠信(
Honesty)”、“創新(Creativity)”、“團結(Unity)”、“勤奮(Industry)”(簡稱“4Y”)是希爾股份的八字企業文化,其意義與內涵深入人心。
    誠信(
Honesty):人無信,則不立。誠信是公司的第一行為準則,也是每位員工無形的個人名片。誠實守信、嚴守機密,這是希爾股份為人做事的基本原則和信條。
    創新(Creativity):開拓則生,守舊則死。只有不斷改變現狀,勇于創新,視今天為落后,為明天而工作,才能走出平庸的桎梏,闖出更廣闊的天地。
    團結(Unity):獨木易折,成林難摧。在希爾這個大家庭中,我們團結友愛,一起工作,一起生活,一起研究,一起探討,一起享受成長的快樂,一起實現共同的追求。
    勤奮(Industry):一分耕耘,一分收獲。希爾股份以“績效”提升熱情,從“口碑”判斷服務,引導員工敬業專精,刻苦鉆研,在學習中收獲樂趣,在實踐中拓展前途。
    二、企業精神(“4C”)
    “客戶至上(Customer first”、“誠信立足(Credibility based”、“唯實創新(Creativity abounded)”、“迎接挑戰(Challenge welcomed”(簡稱“4C”)這十六字是希爾股份的精神和靈魂,在此信念的指引下,公司開展的多項業務獲得了廣大客戶的一致好評。
    客戶至上(Customer first:希爾股份以客戶需求為導向,致力于為客戶提供最優質的服務。客戶的要求就是我們的追求,客戶的微笑就是我們的目標,客戶的滿意程度就是衡量我們一切工作業績和成效的標尺。
    誠信立足(Credibility based:員工的高素質是一個企業最重要的財富,誠信作為希爾股份多年以來得以生存和發展的立足之本,它不僅是企業間合作的基礎,也是我們對客戶負責,對社會負責的重要體現。
    唯實創新(Creativity abounded:“唯實”就是要從實際出發,立足當前,腳踏實地;“創新”就是要不斷改革,積極進取,勇于實踐。對過去,我們不循規蹈矩;對未來,我們將勇往直前。
    迎接挑戰(Challenge welcomed:希爾股份致力于打造全球最知名的管理咨詢服務品牌,為廣大客戶提供最優質的服務。我們不斷創新的產品和高質量的服務內容是公司發展的第一命脈。面對當前全球化、一體化、多元化的發展趨勢,我們將主動迎接挑戰,尋找、開拓最適合我們的市場,向高科技、專業化、國際化的行業理想邁進。
    三、愿景使命
    希爾股份以“幫助客戶提升服務能力,提高管理水平”為使命,以“根植于中國企業文化研究,發展于電力服務管理咨詢,專注于企業管理能力升級”為發展理念,堅持做一件事——“建設中國領先的管理咨詢服務平臺”,實現一個目標——“5年創業板”,尋找一伙人——“志同道合,興趣相投”,只為精心打造世界一流的企業管理咨詢公司,讓上海希爾走進世界的各個領域,成為咨詢行業的領頭羊,成為廣大顧客的指路人。

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